opublikowano: 31/10/2009 | Kleofas
słowa kluczowe: odzież, obuwie, buty

Prawo pracy mówi o zobowiązaniu do zagwarantowaniu przez pracodawcę bezpiecznych i higienicznych warunków działalności. Art. 2377 par. 1 k. p. mówi o tym, że obuwie robocze a także odzież robocza winny być darmowo wydane zatrudnionym do wykonywania zawodu. Ubrania robocze wydawane przez przedsiębiorstwo, powinny spełniać wymagania zawarte w Polskich Normach.
Odzież ochronna powinno się dobierać odpowiednio do warunków panujących w miejscu wykonywanej pracy ze specjalnym uwzględnieniem temperatury otaczającego środowiska.
Odzież ochronna i robocza winny być prawidłowo wyselekcjonowane do rodzaju wykonywanego zawodu oraz do reali w niej panujących. Odzież ochronna - to odzież, która okrywa odzież osobistą lub ubierana jest za nią. Jej zadanie to ochrona pracownika przed wieloma zagrożeniami, ale także przed wpływami środowiska zewnętrznego, występującymi w punkcie przeprowadzanej pracy. Odzież robocza - jest to odzież, którą używa się wtedy, kiedy pracownik w miejscu wykonywanej pracy nie jest w stanie używać własnej odzieży do wykonywania pracy. Odzież robocza spełnia funkcje użyteczne i ochronne. Odzieży tej używa się koniecznie wtedy, kiedy praca związana jest bezpośrednio z naprawą różnych maszyn, albo gdy wykonywana praca powoduje intensywne brudzenie lub skażenie obuwia i odzieży środkami promieniotwórczymi albo chemicznymi.
Wiadomości z rynku
Mapa serwisu: August 2010 |July 2010 |June 2010 |May 2010 |April 2010 |March 2010 |February 2010 |January 2010 |December 2009 |November 2009 |October 2009 |